| Татьяна | Дата: Вторник, 15.11.2016, 15:36 | Сообщение # 1 |
|
Группа: Модераторы
Сообщений: 54
Статус: Offline
| Программа "Кадровый учет" от компании KostanySoft, разработана в соответствии с трудовым законодательство Республики Казахстан.
Программа производит авто подсчет сверхурочных часов работы, работы в ночное время, выходные и праздничные дни на основании проведенных в программе приказов и иных документов в соответствии с трудовым законодательством РК.
Так согласно нового Трудового Кодекса статьей 79 определяется порядок учета рабочего времени
Статья79. Порядок ведения учета рабочего времени в редакции Трудового Кодекса РК от 23 ноября 2015 года № 414-VЗРК
1. Работодатель обязан вести учет рабочего времени, фактически отработанного работником.
2. Учету подлежит отработанное и не отработанное работником время. При этом отдельно учитываются время сверхурочных работ, работы в ночное время, выходные, праздничные дни, дни командировок.
3. Форма и порядок ведения учета рабочего времени определяются актом работодателем.
4. В случаях, когда в рабочее время работника включаются периоды выполнения работ не на рабочем месте либо их выполнение не может быть зафиксировано работодателем конкретным временем, эти периоды отмечаются в документах учета рабочего времени как выполнение объема работ, установленного трудовым договором.
- В программе "Кадровый учет" автоматизирован учет и формирование разнообразных кадровых документов (приказов списочных и индивидуальных для различных кадровых ситуаций, актов, протоколов, выписок из приказа и т.п.) на государственном (казахском) и (или) русском языках на основании шаблонов в привычном формате Word, например:
- приказ о привлечении к сверхурочной работе.
- приказ о работе в праздничные и выходные дни,
- приказ о работе в ночное время,
Программа "Кадровый учет" позволяет сохранить в единой базе, автоматизировать учет, вывести реестр других важных для кадрового работника документы:
- Акт о непредставлении объяснительной работником
- Акт об отказе подписания приказа о переводе на другую работу
- Акт об отсутствии на рабочем месте
- Дополнительное соглашение к Трудовому Договору
- Заявление о выдачи дубликата трудовой книжки
- Заявление о прерывании трудового отпуска по нетрудоспособности
- Заявление об увольнении по собственному желанию
- Обязательство о возврате трудовой книжки
- Согласие юридического лица о принятии работника на работу
- Справка по требованию
- Справка с места работы
- Справка условия труда
- Типовая справка с окладом
- Требование от работника письменного объяснения
- Уведомление о необходимости получения трудовой книжки либо дачи согласия на ее отправку по почте
- Уведомление об истечении срока трудового договора
- Уведомление об увольнении по результатам испытательного срока
- Уведомление с предложением другой работы и изменений условий труда
- На базе автоматизированно анализа кадровых приказов заполняется автоматически табель учета рабочего времени (проставляется отработанное рабочее время согласно выбранного у сотрудника календаря, праздничные, больничные, командировочные, ночные, сверхурочные часы).
Если вас заинтересовал наш программный продукт "Кадровый учет", то вы можете попробовать установить бесплатную версию программы, скачав по ссылке http://www.kostanaysoft.com/load....-1-0-15 и попробовать ее функциональные возможности на своем компьютере.
Наша программа рассчитана на использование неограниченным количеством пользователей. Вам нет необходимости определятся на сколько пользователей покупать линцезий.
Купить программу "Кадровый учет" вы можете, позвонив в компанию "KostanaySoft" по тел. 8-7142-54-49-77 или 8-705-540-98-73 или выслать заявку
на электронную почту: kostanaysoft@mail.ru
Сообщение отредактировал Татьяна - Вторник, 15.11.2016, 16:18 |
| |
| |
Вторник, 03.12.2024, 23:19
